出身工农家庭，父亲工人、母亲农民，家境一般，无背景。1997年考入大学，正碰上大学开始扩招并轨之年，2001年毕业时候双向选择，父母一无所知，不能提出参考与指导意见，背上行囊本欲奔赴江浙闯荡。谁料造化弄人，女朋友派遣证丢失，回校补办派遣证后陪送女朋友去一西部城市报到，一大型央企人力资源部门报到处人员看我尚可，于是阴差阳错入职该央企。
初入职，青春年少、意气风发、指点江山、激扬文字，只顾埋头拉车、不知抬头看路，唯有踏实立足本职工作、毫无探索职场圈子概念，从未深究国有企业用人与办事之道，总是以为认真干事领导就会喜欢、就会提拔，也没认真考虑自己职业发展之路。在处室主要两位领导的争权夺利中表现泰然，就事办事，对自己工作岗位负责，靠中间站，不做选择，这样确实是挺好的，悠哉乐哉了几年。但最后付出的代价是工作4年后，2005年其中一名胜出领导主导机构改革，遑论提拔重要（当然，自己也还没奢望）自己竟然非但不能保住自己科员岗位，还从科员岗位（干部岗位）调整到了工人岗位，去当库房工人、守仓库，这守仓库是初中生都可以干的，国企一般安排给老弱病残需要照顾的人去守仓库。晴天霹雳一般，我并不是瞧不起工人、农民，自己也是工农家庭出身，对基层工人充满敬意，也能从他们那里学习很多，但是作为工作4年的本科生，还是觉得自己不值，自身价值不是这样的。我痛苦、惶惶、悲愤、屈闷。
那时我20多岁，尚还年轻，本想一气之下学李白：仰天大笑出门去，我辈岂是蓬蒿人。但我不服气，也不甘心就这样窝囊，央企是全民的企业，不是某一个人某一领导的，唯才是举、以德服人、有才有为、想干事的有舞台、能干事的有机会，这些口号喊得山响、大言炎炎的，谁知私下却蝇营狗苟、拉帮结派，非我圈内、其人被边缘，顺我者昌、逆我者亡，难道央企真走不出从上到下甩耳光、从下到上磕头的怪圈？每个人都在痛恨并体会着向上级磕头痛苦却又快乐并享受着向下级甩耳光的痛苦。
痛定思痛，自己也有缺点、身上也有刺与棱角，自己虽然勤奋工作、低调谦逊、也能干事，但骨子里的清高、傲慢与一些书生意气，还是自觉不自觉影响着自己。这是个现实的世界，利益交杂着，大隐于市，小隐无野，自己必须要入世、入市。我隐忍着一切痛苦与委屈、悲愤，默默地、认真踏实地在仓库工作着，一丝不苟，把简单的守仓库工作干得非常好，我就是不服气，憋着一口气，要干出名堂证明我不是废物。仓库班长和科长也很满意我的工作，非常感谢他们，他们也对我抱着深深的同情，但是有些事情不是他们能解决的，干部岗位决定权在处长们的手里。
从2005年当仓库工人起，到2007年中旬，两年多的时间，我就这样一直守着仓库，我也不知道什么信念支撑着我没放弃。
到中旬，终于等来一个机会，当年底市里面要举办一个全国性行业年会，需要企业抽调有相关行业工作经验、较高文化素质的人员去参加筹办工作。由于我工作这几年紧密结合该行业，有行业经验，又是本科生，完全符合需要。当然即使符合需要，自己身处最基层工人岗位，单位不注意、也没人推荐，谁会想起我来呢？也是不能走出当前困境的。非常幸运的是分公司一名负责推荐人员的处长是我家乡人，对我一个本科生去守仓库有所耳闻（当时在国有企业，工作几年的本科生当工人守仓库这种情况还是非常罕见的），对我抱有恻隐之心，现在在他所管辖的职权内有机会了，所以也就向市行业筹备办推荐了我。仓库班长与科长当然欣然同意，得胜后把我从干部岗位调整到工人岗位的处长虽有些别扭，但另一部门的处长既然提出来了，一是不好驳那位处长面子、二是对自己也无利益损失，所以也就未阻拦。
（三）我从企业借调到市行业年会筹备办，筹备办主要由市政府商务部门组成，一旦完成这个全国性行业年会后就解散了，作为借调人员，临时性工作一旦完成，就要回原单位，原则上回原岗位工作，那么还是仓库工人。我再也不是初出茅庐的职场新人了，经历了6年的职场起伏，清楚看穿了国企职场升迁的条条道道及潜规则，也失望透顶，但我不服气，还没有绝望，还想要验证我到底行还是不行，我还要赌一下、搏一搏。我清楚地知道自己内心需要，知道自己怎么办，我深知机会来之不易，机会既然来了，我就要努力抓住它，充分使用它，借助它脱离当前困境。
筹备办主任由市商务部门一名副局长临时兼任，下面分为综合协调组（调研组）、会务组、宣传组、后勤组、保卫组、财务组，各组长由商务部副处长及市同行业其它企业负责人担任，各组工作人员主要为1名企业借调人员与1名商务部门业务科员。筹备全国行业年会，各领导主要负责提出大的思路、决策与方案审定，具体工作与方案制定由各组工作人员负责实施。我被分配到综合协调组，主要统筹各组各项工作，这是接近领导、在领导面前表现自己能力的好机会。
我卖力地、认真细致地工作，写调研材料、撰写会议方案、联络行业企业、协调各组工作，表现出了自己的逻辑思维、组织、策划及协调能力。同时有事没事勤在领导那里态度端正、表情尊敬地早请示、晚汇报，开始，领导很冷漠，但我全然放弃自己一点点可怜的自尊，毫不放弃，即使热脸碰上冷屁股我也无所谓，我还是要一如既往保持自己的工作热情，仿佛自己有干不完的劲、有十足坚强的意志，因为我没有继续傲慢与清高的资本了，毫无退路与选择余地，我必须抓住这一根稻草。慢慢地领导包括市里面副局长也有了笑脸，认可了我的工作，对我有了好的印象。半年努力工作结果是会议如期召开，取得很好的效果，完全达到预期要求，副局长很高兴。
在庆功聚会上，副局长与我单位总经理等一桌领导人士吃饭，我与其它工作人员坐在边缘一桌，但我眼睛却瞄着副局长与总经理。瞄准时机，看副局长与分公司总经理私下交谈快要完毕之际，我斗胆上前先向副局长敬酒表示感谢与敬意，感谢在他亲自领导下自己学到很多一辈子都用不完的知识与经验，然后我又敬总经理，总经理并不认识我，但我恭敬地自我介绍说是他单位的职工，感谢单位派我来参加此次工作让我学到很多知识与经验。副局长能走上局级领导岗位，当然很精明，也看透了我的心思，顺水推舟顺水人情，乐于在总经理面前推荐我，在我向总经理敬酒祝词过程中，趁机说我工作很努力，为这次会议付出了不少心血与贡献，能力不错，值得培养。总经理听后，简单问了我工作岗位与学历，我恭敬地简短回答了，总经理淡淡地说“哦”，虽然态度较为冷淡，但我知道作为一名相当于厅级干部的国企领导，我一个工人（虽然是本科生），距离他仍然太遥远了，中间隔了多少级啊，工人--办事员—科员（一般干部）—科级干部—处级干部--厅级干部，他冷淡一点也情理之中。敬完酒后，还有一大群人要敬领导的酒，我知趣地离开了。我知道，酒桌上的话只是应景，毫无实质内容，说不定领导一转眼、转身，就忘了你是谁了。但我知道，至少总经理对我有点点印象了，与他有了点点交集，这可以是以后一个工作接触的理由了。