此人知道自己所处的权力巅峰是个什么地方，既受万人瞩目，又受万人嫉妒。有许多人在抓他的把柄，寻他的破绽，甚至阴谋搞掉他，刘旦的叛乱就是铁证。

一想到这些，霍光心里就发冷。原来他只要抓住一个人的心就万事大吉了，这人就是老领导汉武帝。现在他要面对千千万万人的心，这项工作干起来很有难度。

作为官场最大的领导，而且是刚上台的领导，甚至是从奴才位子窜到主子位子的重量级领导，他必须费尽心机稳定局面。

从前干的是下属工作，如今干的是主宰天下的工作，并且他的前任是雄才汉武帝，如果他的控制力比汉武帝龌龊，那么他未来的命运绝对是失败。霍光清楚，他的人生跨度太大了，如果这一步走不好，撕裂的不仅仅是裤裆。

汉武帝可以为所欲为，因为他是皇帝。霍光不可以为所欲为，因为他身上还背着小皇帝这只“猴子”，要知道猴子急了也会抓人、咬人、甚至吃人。

在核心圈子里，霍光只剩下了一个搭档，此人就是上官桀。霍光早就吃透了他，此人很有能力，很有手段，很有远大理想。这类人靠不住，也收买不了，只能严加防范。或许他就是下一个敌人。

大权在握的霍光上升到了人生新境界，这个境界很孤独，除了自己的脑袋之外别无所有，凡事必须过脑子，且要狠狠的过脑子。

他面临的最紧迫的事就是“维稳”，也就是如何稳住政局。

要稳住政局，首先要稳住群臣，其次要稳住皇室贵族，第三要稳住老百姓，第四要死死抓住小皇帝。

只要把这四类人制住，天下就会太平。

所谓统治，就是“统统的制住”。

官场圈子里的人最在乎什么？他们最在乎被理解、被信任、被重用。

有句俗语“士为知己者死”，“知己”这玩意，说白了就是理解别人。而理解别人的最终体现就是，给别人一块舞台，放手让他去表演。再说露骨一点，就是放手让下属去干工作。

什么样的领导属于成功的领导？累死下属，还让下属感激涕零的领导。

经过此番思索，霍光终于开出了“维稳”的第一剂药方：要制住群臣，就要表现出对他们足够的重视。

有了驾驭群臣的办法，霍光开始思考如何制住皇室贵族。这帮人是社会上的堕落群体，也是不老实的群体。将来挑头闹事的，很可能就是他们。

面对皇室贵族，霍光还真缺乏底气。这天下是老刘家的天下，自己毕竟是外人，要做好刘氏江山的代理家长实在有难度，要想使皇室贵族服气更有难度。

经过苦苦顿悟，霍光记起了一句名言：以其人之道，还治其人之身。

自己制服皇室贵族有难度，可以让这个群体里有头有脸的人去自治。把说话有分量的皇室贵族成员拉进权力中心，只要牢牢抓住他们，就能制住皇室贵族。

这叫擒贼先擒王。霍光开始在皇室贵族群体中物色帮手。

收买众官员的办法有了，控制皇室贵族的招子也出炉了，霍大爷接下来要拉拢的社会群体就是老百姓

要问这个世界最老实的人是谁，答案必是老百姓。老百姓是容易满足的社会群体，一般的情况下，老百姓只要能填饱肚子，就不会起来闹事。

霍光在老百姓身上无需大伤脑筋，只要赏给老百姓一碗羹就行了。因此，在霍光执政的第二个年头，就下了道伟大英明的命令，即：减免老百姓一年的田租。

减租政策一经落实，老百姓很高兴，社会上出现了一句流行语：“霍光是好官！”

实践证明，霍光不仅能做优秀的下属，还能做优秀的领导，他属于全能斗士。他的控制力跟汉武帝绝对有一拼。

当下属时，他制住了汉武帝的心；当领导后，他制住了各路精英的能量，很了不起。

霍光要想牢牢坐稳官场老大的位子，必须呵护好自己的命根子，他的命根子就是汉昭帝。

如果哪位权臣想扳倒霍光，一定会在汉昭帝身上做文章，只有借助汉昭帝这张王牌，才能把霍光踩在脚下。

“踩”别人，和被别人“踩”，是职场永恒的规则。

进入职场的人，首先要悟透这一规则。“被踩”时不要伤心，“踩人”时也不要得意。

霍光早看透了这一规则，他会使出浑身解数牢牢抓住汉昭帝的心。说粗俗点，就是牢牢控制住汉昭帝。

仕途第六定律：集权

真正的集权是重用优秀帮手，集权不是把大小权力抓在自己手里，而是物色帮手去推行自己的统治力量。就好比捕鱼，亲自动手去抓，不如编织又大又密的网去捞。打造优秀团队，就是编织了一张集权的大网。

任命最合适的人去做最适合的职位，是领导能力的体现。那么，领导如何挑选人才呢？

1、用低调的人。

低调是一种修养，此类人不喜好争风吃醋，也不爱四处炫耀，他们往往会把主要精力用在努力做事上。

2、用人缘好的人。

人缘好是一种境界，这类人擅长沟通人脉，看重交往与合作，比较忠诚可靠。

3、用老实人。

老实人遵守规矩，本分，可以净化团队内的歪风邪气。

当然，选拔人才还要考察综合素质，不过以上三点应占一定分量。

霍光取悦上司是能手，提拔下属则是高手。

此人需要唱的戏太多太多了，不可能整天围着汉昭帝转。要想完成对汉昭帝的全面控制，必须找几个代理人。

再有，如果整天围着汉昭帝说三道四，汉昭帝最终会厌烦，霍光不能充当这类下贱的角色。

霍光与汉昭帝的关系属于“臣强主弱”，对于这种敏感的关系，霍光必须极度隐晦自己。行使权力可以，需做到不露声色。熔岩要在地面下运行，一旦喷到地面上来，就会冷却为岩石。

霍光在汉武帝身边干了近三十年，他不但学会了处理政务，还学会了如何去读人。当领导用人是关键，用对了人可以成事，用错了人绝对会败事。

经过细心观察，霍光选定了两个帮手，这两位爷分别是杜延年和张安世。

杜延年是霍光的老部下，在平定西南少数民族的叛乱中立过赫赫战功，比较有政治资本。

霍光看重的不仅仅是杜延年的政治资本，还有杜大人的德性与才干。

杜延年属于本分做人，周密做事的典范。这个评价对小职员来说太重要了。

本分做人，就不会出圈，就不会破坏规矩，就不会挑拨是非。周密做事，能避免犯错误，能避免张扬和暴露。

霍光权势熏天，这已经够张扬的了，他不能把张扬的人拉入自己的政治圈子。

而杜延年滴水不露的职场打拼技巧，正适合霍光的口味。因此，霍大人派他去汉昭帝身边做卧底。