黄星道：都到齐了。

付洁点了点头，道：不错，最近开会集合速度很快，请假的现象也少了，这证明大家都重视了，不错不错，继续保持发扬。

付洁的话是事实，遥想黄星没升任办公室主任之前，公司开会是什么场面？往往是付洁已经在会议室呆了大半天，经理们却只来了一半，另一半，不是迟到就是打电话请假说有应酬，每次开会时要想让全部经理都过来参加，那简直比登天还难。付洁在管理方面并不是强项，他只能望而兴叹，虽然屡次提醒却效果不佳，直到黄星入职后，才渐渐把这股不良的风气正了过来。

以前公司开会，都是付洁一个人坐主座，黄星坐在她右侧第一个，经理分别坐成两排，付贞馨紧挨着黄星而坐。而今天，刘金铭却坐在了付洁身边，跟黄星挨着，趾高气扬地坐的笔挺。这意味着，付洁对这个新加入的培训师，摆在了一个何等重要的位置上。

黄星朝李榕使了个眼色，并拿笔在杯子上象征性地划了两下，暗示李榕做好会议纪录，李榕微笑着点了点头。

付洁看了看坐在身边的刘金铭，郑重而严肃地说道：首先，开会之前，我要给大家介绍一位新同事，刘金铭刘老师。

刘金铭猛地站了起来，环顾诸位经理，抱拳以示友好。

付洁介绍道：刘老师是我从陈安之国际培训机构挖过来的，可以说是费了很大的周折。大家都知道，一个公司，最大的潜力在哪里？那就是员工的素质。我记得有位商业家曾经说过，一个公司最大的成本，就是没有经过培训的员工。这几年的经历，也让我看清了这一点，员工的培训搞不上去，直接决定着公司的业绩和管理水平。我有信心，在刘老师的培训下，我们的员工都能变成营销精英，公司的业绩会有大幅度的提高。因此，今天，我安排刘老师正式入职，职务为培训部主管兼培训师，负责整个公司的培训，各个部门要配合好。下面，我们欢迎刘老师跟大家认识一下。

大家都把目光投向了刘金铭，付洁拍了一下手，经理们象征性地鼓了一下掌。

刘金铭再一抱拳示礼后，洋洋洒洒地道：我叫刘金铭，刘金铭的刘，刘金铭的金，刘金铭的铭。我来自陈安之国际培训机构，我在里面是第一名。这次受付总的信任，我来到咱们公司，准备和各位一起为公司的发展推波助澜。还望各位同仁多多配合我……”

黄星听他的自我介绍，总觉得有些别扭，看的出来，大家好像都对刘金铭这过于自信的介绍有些反感。尤其是他对自已的介绍，以及所用的‘配合’二字，让人听了好像他是大家的领导一样。不知是刘金铭的口误，还是故而言之。

刘金铭慷慨地在会上明志，表示一定会立足鑫缘公司，努力搞好各项培训，提高全体人员的营销水平。言语激昂，语气坚定，仿佛他就是公司的救世主一样，他一来，公司的业绩就会翻好几番。

‘我是陈安之培训机构的第一名’，这句话，仿佛成了他的口头禅。

付洁介绍完刘金铭，付贞馨不失时机地问了一句：付总，那培训部划归给谁分管呢？他顶头上司是谁？

也的确，刘金铭的到来，无疑意味着公司又要增加一个新部门，那就是培训部。尽管目前这个部门，还只有他刘金铭一个人。

付洁微微一思量，说道：那就直接由我分管吧，我是他的顶头上司。

付贞馨反驳道：那怎么行！付总这算是什么编制？培训部，在一个公司来说，算是一个普通的后勤部门，应该隶属于总经理办公室，由办公室主任分管。

付洁皱了一下眉头，道：你说的也对。那好，那刘老师就先划到总办吧，黄主任，你帮刘老师安排一下办公室，介绍一下公司的基本情况，让刘老师早点适应过来。

刘金铭笑着插了一句：我不用适应。我是陈安之培训机构第一名，我适应能力很强的！明天，就明天之前，我就能把培训计划做出来。

付洁道：好！

确切地说，刘金铭的入职，让经理和主管们都长了见识。他身上那种浩然的自信，令所有人都自愧不如。包括黄星。

随后，付洁又谈了一下公司管理和经营方面的事情，对下一步的营销重点进行了部署。并且给黄星进一步放权，要求各部门各经理，要坚决服从办公室主任的安排和管理，力争让公司的管理秩序更上一层楼。

开完会时，已经是中午十二点了。

付洁将黄星叫到办公室，一边把笔记本电脑往包里装，一边匆匆地说：公司你照应着，我得抓紧回家。让阿姨一个人在家看孩子，我真不忍心。

黄星道：我妈她没问题的，付总。

但付洁坚持要走，临走时嘱咐黄星，让他中午和付贞馨一块，给刘金铭小接一下风，到时候她再安排一次正规的接风宴。

中午付贞馨和黄星一起，简单地给刘金铭接了个风。接风的地方是一家中档的酒店，要了十道菜，几瓶红酒。刘金铭显然对这种接风表现出一种不满的情绪，最后还冲黄星问了一句，这算是我的接风宴吗？黄星想说，大付总还会再安排一次，但是见刘金铭如此贪婪，于是说，算是吧，大付总交待的。刘金铭问，大付总为什么没来？黄星说，大付总不是什么场合都要参加的，她的事情比较多。

这下子算是把刘金铭彻底打击坏了，他那肥厚的大手，差点儿把高脚杯捏碎，心说，冷遇，纯粹是冷遇！

下午，黄星开始给刘金铭安排办公的地方。权衡之下，黄星把他安排到了楼上，跟李榕一个办公间。刘金铭倒是不认生，还没等收拾好东西，就跟李榕聊了起来。黄星心想，这刘金铭看起来，跟曹爱党应该属于一路货色。

第二天，刘金铭拿着写好的培训方案，到了付洁办公室，见付洁不在，又来到了副总办公室。

黄星告诉刘金铭，付总最近事情多，不可能天天来公司坐阵。刘金铭只能退而求其次，将培训方案交给了黄星。黄星仔细地看了看，禁不住打量着面前这个高傲自信的培训师，无法相信这份堪称完美的培训方案，是出自于刘金铭之手。这份方案很系统很周详，也很有操作性。看来刘金铭的自信并不是纸上谈兵。虽然黄星对刘金铭的第一印象并不好，但是考虑到他新入公司，需要的是鼓励，于是赞许了几句后，说：就按你这个实施吧。

刘金铭显然有些不太相信黄星的权威，追问了一句：付总不在，你能做的了主吗？

黄星没想到他会有此一问，有些生气地说：你可别忘了，培训部隶属于总经理办公室，我不光能做的了这份方案的主，还能做得了你的主！这周公司在智联打了招聘，新入员工预计将有十到二十人，你做好岗前培训的准备，为期是三天。

交给我了！刘金铭拍了拍胸膛，脸上洋溢出一种十足的自信。

黄星道：你先回办公室，稍后我会把名单给你。刘老师，你要做的，不光是培训新员工，更重要的是做思想工作，这批新员工最终能留下多少，对你来说算是一个能力的考核。