后来，就是给全体参会人员发放推荐表，推荐表采取对人推荐的方式，左边是名单，每个名单的后面就是现任职务，再后面就是民主推荐意见，推荐意见包括同意提拔，不同意提拔两种，每个人在两种推荐意见后面打勾。

当天晚上，周大辉的手机就没有听过，这都是上周五单位的民主推荐给引起的，作为人事教育处长，负责民主推荐的组织和结果统计，以至单位的人打电话来询问结果也很正常。

“做人事，就要把它当作商业来经营。”这是老处长临走的时候讲过的，周大辉一直记忆犹新。“商场说，顾客是上帝，人气是财气，运用到这里就是每一个人都是自己提升的阶梯，阶梯高了，自己也才能到更高的岗位。”说白了，就是做人事要学会聚人气，不能得罪人每一个人，好好先生，没有任何个性的人，往往人气最旺，最容易提拔。

对每一个询问结果的同事，周大辉是既不能告诉结果，也不能敷衍了事。告诉了结果，就是泄密，不告诉，就会得罪人，就会树敌。以前的侯得利就是不懂经营，导致树敌太多，以至在科级岗位上二十多年也没有能够再上一台阶，一直还是人事处的主任科员。

“你不用担心，凭你的人缘关系，民主推荐肯定没有什么，即使有什么，兄弟我在这里，肯定会在第一时间告诉你！”这句话，周大辉也不知道说了多少遍。

“手机也不开，是不是又被哪个女人给迷住了，张主任找你几次了。”星期一早上刚进入办公室，刘红一看到周大辉着急的说。

“没有办法，晚上老婆需要，作为老公义务是要尽的，我想主任肯定深有体会。”周大辉捏了下她圆滚的**。

“你也不怕人看到！”她打开了周大辉放在她**上的手。

到了一把手办公室。周大辉问张主任：“主任，刚才有事出去一下，什么事？”

张主任喝了一口水，隔着大大的老板桌问：“周大辉，上周五民主推荐情况怎么样，有没有什么特殊情况？”又又补充说：“没有特殊情况，尽快走程序把准备调整的干部尽快落实到位。”

回到办公室，周大辉问刘红推荐情况有没有统计好。她告诉周大辉说，周五忙回家，推荐表结果还没有统计呢。于是叫上老王，让刘红把推荐测评表给老王一半，两个人统计好就把结果给周大辉，到时候把他们两个人的结果一加就出来了，同时也省得整个结果让她们知道。

等她俩把各自结果统计好交给周大辉的时候，周大辉粗略的浏览了一下，不用相加就知道结果很不理想，和事先预料的有差距，推荐票数很分散，研究准备提拔的个人中至少有王强、牛波两个人的提拔票没有达到半数。

周大辉把结果递给张主任看的时候，张肖仁主任看了结果，很久没有说话。摸了一下光滑的大背头，说：

“这样的结果是不是有什么差错，再说这结果对王强他们几个也不好交代，他们平时做事方式是可能有点问题，但他们主流是好的，单位的人怎么不能站在大局，看到一个人好的一面，整天盯住别人的缺点，以前就是这个毛病，这个现象很不正常，这部分人要好好的处罚。”

张肖仁主任后又说：“周大辉，你回去把推荐表再好好看看，看看统计时候有没有票漏了，要知道每一票对当事人都是很重要，做人事工作，没有仔细酝酿好前，不要把结果给领导人看。”

张肖仁主任最后对周大辉吩咐说。

回到办公室，周大辉把推荐表都拿过来，一边对每一份推荐表又进行了认真的过目，一边慢慢领会张肖仁主任的意图。刘红好奇的走过来：

“大辉，你不会怀疑我和老王的数学水平，连加减我们都不懂吧，你也太看不起我们了？”

“怎么能怀疑你的水平，我在想，你的**怎么有这么多的肉，每次摸上去都有不同的感觉。”摸了她更显得性感的**一把。

“这次民主推荐，我肯定多于半数，该给我明确个级别了吧！”朱宁做了办公室主任，刘红一直没有级别，一直耿耿于怀。

“主任也没有对我说，我哪儿知道。”提前把话说了，否则到时候她还不把人吃了。上次党组讨论人选的时候确实没有她，把刘红放在上面，不过是陪衬而已，再说刘红工作时间比较短，比她资格老的人多了，张肖仁主任都没有没有给他们机会，何况工作不久的刘红。

没有特殊的关系，机关就讲究按资排辈。

“大辉，你听好了，如果真的没有我，看我怎么收拾你，帮我要个副主任科员总没有问题吧！”一边说一边在周大辉的身上狠狠的揪了起来。

“好，好了，刘红，你做自己的事去，一定尽力，我不关心你关心谁。”

周大辉不想和她多费口水，考虑张肖仁主任的话，认真落实是关键。

周大辉找来了一张空白推荐结果表，把王强牛波的推荐结果都改为过半数多一票，其他人的推荐结果重新抄了一遍。后对刘红说，把这表拿去复印两份。

周大辉知道刘红的嘴不是很严，让她去复印，就是让她看到推荐的结果，那么王强牛波两个人过了半数的事就会通过她而转告给了别人，让大家心里事先承受了，以后考察就顺理成章。干部工作杜绝跑风漏气，其实，有时侯跑风漏气也会起到一定的积极作用。

“主任，他们两个人做事不仔细，我回去后又重新统计了两次。”

把结果再次给张肖仁主任的时候，周大辉这样说。不领会领导的意图，做任何事都是白做。

“那你通知一下别的几个班子成员，让他们到小会议室开个党组会，通报一下推荐结果，上次和你说的几个人，都过了半数，到时候你给几个主任汇报一下，听听他们几个人的意见，干部工作就是要讲究民主！”

张肖仁主任看了这次的结果后，对周大辉说。

“主任，我有个小事先向你汇报一下，本来不该我说，就是刘红工作好几年了，她整天给别人做提拔，心理很不平衡，能不能给她考虑？”

想起刘红刚才的话，周大辉决定给她争取一次，毕竟夫妻一样在一起半年。她自己也经常对周大辉说，我是你外面的老婆，可要心疼我。

“关心下属是好事，但你们处老王这次提拔了副处长，已经没有位置了！”张肖仁主任沉思了一会，慢吞吞的说。

“当然副处长不可能，再说比她资格老的人多的很，轮不到她，副主任科员足够了，弄推荐表的时候她也在身边，主要是让她心理平衡。”表示修改推荐表的事刘红也知道。听张肖仁主任的口气，周大辉就知道不以这一点做前提，刘红的提拔肯定没有戏。