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汪燕站起来,对大伙说:“工友们,兄弟们,投好你们心目中的经理,五个人中,你选一个。现在开始开始想好,勾选,没有笔的,到前面桌上拿笔,勾选完就折好,投到桌上的纸箱里。”有人找了一个纸给她,放在石桌上。

开会的人本来都是站着的,很快,你来我往,每个人都勾选了,票投到纸箱里,工人们又都回到远处站着,洞口,原来就有一块黑板,挂在一边石壁上的,张经理用来写通知、公布迟到、早退者的,汪燕就叫她师傅匀二极,拿蓝粉笔在写,说:“师傅,你以‘正’字记票,一个‘正’五票。”

汪燕又叫骏平富专门打开票,杜三横专门报票。说:“最多票任经理,没商量,其他四位落选,就这样。”大家非常安静,谁都明白,经理老板安排的,是汪燕,是汪燕自己要大伙选,有个问题需要搞清楚,选出来算不算数,杜三横问张经理:“张经理,选出来的算吗?”

张茂苹支支吾吾,汪燕说:“选上的,请放心,由我和经理、老板洽谈事宜。”

这是哪个国营单位、私营企业所没有的事,她是原总裁、经理在会上宣布接任经理,而她一再推脱此任,这次她提出全体员工投票,这说明这姑娘有创意、眼里有大伙、有这三个班长,他提出公选无举名投票,说明她并不在乎这个职位。

再者,是她为大伙写了建议书,要来这高空作业费、保健费,不选他选谁,谁为他们说话?工人们的眼睛雪亮,他们要的是能为大家办事、说话的经理,能和大伙同甘共苦的经理,而不要张茂苹这样只为老板、上司说话唯唯诺诺的人。

选举结果,汪燕以票全票当先,杜三横宣布结果时,汪燕哭了,“谢谢,谢谢大家垂青。”她是个倔强的姑娘,痛苦、被欺负时不哭。她本来还要好好说几句,因为激动,再没有说,宣布散会,这些人并没有马上散去,“汪经理,我们的银行卡。”汪燕忍不住擦眼泪,叫张茂苹发给。

前面说过,其实这里的员工很杂,大部分人穿工作服、有的是原来洞中的道人、穿道服,安全帽给发了,就是不戴;还有刚进来的青工穿旧衣服,怕试用期干不下去,走了白白交工作服钱、安全帽钱,也是不愿穿戴,张茂苹原是保安队长,人家不领,听之任之。

其实洞中员工服装不统一,帽子乱七糟:道帽、长舌帽、头套、裹毛巾等,第二天,汪燕向行政部门申请统一工作服、统一安全帽,申请工作服、安全帽免费,行政部经理振振有词,发来微信:“工作服几套呢,夏装、冬装、春装,四五百呢,要通过老板批示。”

现在汪燕是经理,要与各部门接触,也要与老板联系,站在另一个角度看,张茂苹失败了,伊莱龙总裁倒是成功的,他当时在直升飞机劫了兰蕙和汪燕,兰蕙伙同云千秋逃跑,汪燕交给了张茂苹,他无能控制不了她,倒让她钻空子当上了紫云洞的经理。

但隔阂并没有消除。伊总裁了解到,他是紫云洞名员工投票选的,也包括他的心腹宫云,也投票了。他租赁的紫云洞,他当时提名汪燕当紫云洞经理,目的是要她在心里感谢他,消除他与她之间的隔阂,为他下一步控制她、最后降服她打下基础。

而听张茂苹电话说:“是她要求全体员工公选的。”这就是说,她不会在心里感谢他,不会感恩他,他就控制不了,也不好治服她。伊莱龙逐渐感觉到汪燕利害,他是采花高手,对于这样的姑娘,硬来不行,对于她的申请,他给行政部的批复是“同意。”只好软来。

然而,这消息传到矿山机械,他们必然也来申请,他是一个脑袋,他们是个脑袋,一人出一个主意,就是个,一人来要一次,他就得接待次;他再聪明,同是人,同样的智商,也对付不了。

这才佩服中国的一个伟大领袖说:要相信群众、依靠群众。实际上,他集群众智慧和本人卓识治军、治国、治政,当然战无不胜。不过,伊莱龙自明不能和伟人相比,他的跨国集团公司再多、再大,他不过是个企业家而已,治国安邦,他自谦不知就里,不配。

实际上,她现在可以脱产,老板和张茂苹都希望这样,她这个经理,还要充当会计的角色。伊莱龙的公司,不是一无是处,有它可学之处,这就是机构精炼,这个山洞,一个经理,还要核算成本、计算工人的工资。

对工人考核是计时,每件艺术品,都有时间限定,比如雕刻一只海燕的石像,首先要选择花岗石的坚硬材料,这在时间上有规定,如果延长时间,要扣分。根据要求,这只海燕要放在大海边海滨浴场的海浪之上,要经得起潮涨潮落、狂风暴雨的袭击。

模型制作,捏泥制海燕,需要多长时间,都有参考的国际标准时间,提前给分,延长扣分,这都要经理一个人核算,雕刻总时间、抛光时间、包装时间、等等,工资计算比较麻烦,汪燕主要放在晚上。

班长记时间,浮雕、圆雕、沉雕、影雕、镂雕,人物、鸟雀、山水,都有考核标准,这工作不好做,这难不倒汪燕,她唯一的希望是要得到工人的好评,为他们做更多、更好的事,找机会离开这里,她不想在私营公司、尤其是老外的公司待。

她是被劫来的,不是人才市场上招来的,她不能和这家跨国公司同流合污,她参与进来,是要寻找机会,为工人兄弟做事,而一旦忘乎所以,她就不好翻身,她不坐办公室的原因就在这里。

她想:办公室是个禁锢她的笼子,一旦进去,她就不好出来,也脱离工人、忘记初心,她这个经理就成了毫无主见的老板的传声筒,迟早被工人们背后唾弃,要是,她做这个经理,违背她最初意愿,对她来说,毫无意义。业余时间,她并不是都花在她的成本、工资核算上,她决定要充分利用业余时间,给这些员工业余上课。

这些员工,如果不加班,就是打扑克、打麻将。打扑克以钱论输赢,打麻将以钱论胜败。汪燕,她要办两个班,一个是他们现在从事的职业石刻本身,一个是唤醒他们被娱乐、金钱埋没的沉睡意识。这天下班前,她早通知三个班长,到经理室开会,她事先他们开会目的,议题,她没有告诉张茂苹,她也预感到张茂苹挖空心思想什么,她必须赶在他前面。

她和三个班长商量,她要业余办两个班,要他们给员工轮流上课,以自己的实际经验。可是匀二极师傅说:“白天那么累,晚上哪有这个精神?”骏平富师傅说:“你打麻将怎么有精神?我认为学点技术,比你玩强得多。”匀二极师傅说:“打麻将是休息,大学教授也拿钱玩,白天大脑休息,身体劳动,晚上身体休息,大脑劳动。”

杜三横说:“学技术,授业解惑,也是脑力劳动。我认为,大学教授业余玩麻将、还玩钱,他不是一个好老师,他白天肯定没有动脑子,白天动脑子了,他晕头晕脑,晚上不会玩麻将,要我是不会的。除非他是嗜钱如命。”

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经理身边的哪些小甜果第338章

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