小朱挨个的叫着名字发钱，我耐心地等到待。最后叫到废品大王小刘发给了他两块钱的基本奖后，小朱用严肃的口气对大家说:“按新的奖金条例，小刘的工时为负数，不但没有奖金，而且还应该扣除一部分工资。因为我们社会主义制度要保障每个职工的基本生活，工资是不能动的。再者，小刘同志是个党员，虽然技术不怎么样，但是劳动态度很好。他辛苦了一个月，没有功劳有苦劳。这两块钱虽然不多，是对他这种苦干精神的鼓励。”

小朱还想接着往下说，我站起来大声说:“等等，为什么没有我的奖金？”

“你才做了几天的活？有资格在这争奖金吗？”小朱理直气壮地问我，我一下急了，声音一下提高了八度地嚷道:“我凭什么不能争奖金？按照新的奖金条例，凭工时拿钱！我虽说只做了一星期的活，但我所做的工时确是车间定的月基本工时的两倍，照我的工时计算，我应该拿八块钱的奖金，你为什么一分钱的奖金都不发给我？”

小朱冷笑一声“哼！”然后对我说:“你问问在坐的各位师傅，大家都是满勤，谁能拿八块钱的奖金？你做这几天的活想拿奖金？门都没有！”

全组人听小朱这话，都不做声，我一下急了，对大伙说:“你们评评理，我这多工时该不该拿奖金？”

整个小组学习室里鸦雀无声。我想这下坏了，全组就怎么没有一个说公道话的人呢？

这时陈桥桥站起来对我说:“甘蔗没有两头甜，你没拿奖金，落下休息这么长的时间也不吃亏。你看我拿了这五块钱的奖金，确扎扎实实地做了一个月的活。和你比我觉得自己蛮吃亏的。”

小朱听了陈桥桥的话，更来劲地大声对我说:“你看看，我要把奖金发给你了，对满勤的职工怎么交待！”

听他这话我也来劲地吼道:“你不发奖金给我，车间领导制定的奖金分配方案不就等于放屁了。是你说了算，还是车间领导说了算？”

“这发奖金的事当然是我说了算。我不想发给你奖金，你莫想从我这里拿走一分钱！”小朱甩下句狠话向楼上主任办公室走去。

我紧随其后也向主任办公室走去。

小朱进门就对龚主任嚷:“我这奖金发出鬼来了！我身后的这位说你制定的奖金分配方案是放屁！”

龚主任见我满面怒气就微笑着问我:“这话是你说的？”

“是我说的！你不是制定的按完全的工时拿奖金吗？我基本小时完成后还超额小时也不少。可他确实一分钱的奖金也不给我，我这才说的这话。”我理直气壮地对龚主任说。

龚主任马上满脸严肃地问小朱:“怎么回事？你没按我制定的工时发放奖金？”

“我哪能不按你的规定办事，只是他完成的工时有些投机取巧。他只做了五天的活就捞了这么多小时，你说这奖金我能给他吗？”

我马上抢过小朱的话对龚主任说:“这活原是小刘做了一个月都没完成的，而且全是废品，我五天做完后没一件废品。这活的工时是原定好了的，我是凭所学的技术完成的，怎么能说我是投机取巧？”

小龚听我这话后对我俩说:“你俩别争吵了。小牛五天完成了别人一个月的工时，应该发给他奖金。”然后又面对我说:“按工时计算你应该拿多少钱的奖金？”

“八块钱吧！”我马上回答说。

龚主任马上对小朱说:“这八块钱的奖金应该一分不少地给他，这样才能鼓励全组人的工作积极性。”

“那别人做了一个月的活，都没有拿这么多钱的奖励，我怎么对这些出满勤的人交待？”

“不用交待，出工不出力的人大有人在，正好警醒一些混曰子的人。这八块钱你就当着我的面发给小牛。叫那些有意见的人来找我扯皮好了！”

小朱听了龚主任的话，极不情愿地甩八块钱在龚主任的办公桌上说:“这钱给你！要发你发，我不管了。”说完转身气冲冲地下楼走了。

我正要转身离开，龚主任叫住我说:“这桌上的奖金你拿走。”

我马上回过身来看着桌上的钱说:“这钱是小朱甩给你给我讲狠的，我拿走你不为难么？”

“这是你劳动所得，也是应该拿的钱！小朱的工作我來做。这钱你一分不少的拿回去。回去后告诉你们全组的人，就说我说的，如果谁有能力一天完成一个月的工作量，当月的奖金照拿不误。”龚主任说着拿起桌上的钱递给我后接着说:“往后小朱要是为难你，我会考虑给你调到其它组去。”

听龚主任这话，我才心安理得的接过钱说:“感谢你的话我就不多说了。这钱我拿后，会更努力地工作。”

“这话我爱听。恢复到文丨革丨前的分配制度，阻力肯定不小。需要上下一起努力才能实现。这往后还有大的动作，只会对劳动者越来越有利。象你这样有技朮，肯出力的人，劳动所得一定会领先别人。”龚主任温说完，示意我可走了。

我从龚主任的话中领悟到下一步工资改革的精神，看来多劳多得分配的时代是真的要来了！