“厂里现在有多少员工，加上放长假的？”穆怀瑾问道。

“现在嘛……不是太多，约有五十来人，具体人数我得问下会计。厂里现在给他们放长假，每个月每人只发几百块生活费。”李厂长道。

“咱们厂里有贷款吗？”穆怀瑾问道。

“七八年前有一笔贷款，那时候厂里还在正常生产，银行让我们把土地和房产抵押了，给我们贷了二百万。

后来我们陆陆续续的还了有五十多万，再后来厂子没业务，银行起诉要求还款。我们把一部分设备卖了废铁，还了十多万，现在贷款本息应该有近两百万。

区里领导和市里领导帮助协调暂时没有拍卖房产，现在银行已经将债权转让给了信达资产。他们给厂里发过债权转让文书。”李厂长道。

“厂里还有其他的债务吗？”王川问道。

“其他债务……就是拖欠的员工工资、社保和税费了，拖欠供应商的钱都还的差不多了。其实前几年也有几家公司来厂里看过，后来没信儿了。”李厂长道。

下午六点多，穆怀瑾和王川走进了尤总在国贸写字楼的办公室。

尤总一边泡茶一边问道：“穆律师，你感觉怎么样？”

“我了解了下，现在厂子已经停产，员工有五十多人，大部分在放长假。土地房产有抵押，银行贷款本息有近两百万，但是据说债权已经转给信达了。

厂子是市属国企，要出售需要国资委批准同意，需要走程序，时间上不好把控。厂里的土地是划拨土地，取得土地使用权需要补缴土地出让金。

如果您有意收购该厂，详细情况要进行法律和财务尽调后确定！”穆怀瑾道。

“嗯，今天刘主任也给我说了，现在区里和市里都在搞招商，可以给我们不少优惠政策。

如果我们收购这个厂子，可以作为标杆企业，在审批上特事特办，加快审批速度。

我感觉今天咱们看的厂子位置挺好，而且面积也足够大，有债务很正常，两百万我能接受。”尤总道。

“贷款是这么多，还有税费和拖欠员工的工资、社保费用，具体多少不好说。”穆怀瑾道。

“这段时间我也走了不少地方，看了不少地块和废旧厂子。今天看的这个厂子位置还行，距离帝都又近，这样吧。先进场尽调下，看看结果。

穆律师，财务尽调我会派公司的财务人员进场，法律方面就交给你们了。您看律师费怎么收？”尤总看向穆怀瑾。

“这一趟少说要三天时间，如果企业提供的材料慢可能要一周多，我们会派两名律师过去做尽调。律师费十万元！您看……”穆怀瑾道。

“没问题，明天你把合同拿过来盖章。一会儿我跟赵厂长和刘主任沟通下，争取后天进场开展尽调！”尤总问道。

“好。我这两天安排下。”穆怀瑾道。

第二天一早，穆怀瑾将王川叫进了办公室。

“王川，你这两天有没有要开庭的案子？”穆怀瑾问道。

“最近几个案子都开完庭了，再开庭要到二十号了。二十号之前应该没啥事。”王川想了想道。

“好，尤总这个项目你去吧，还有一个顾清林律师，他一会儿过来。顾律师非诉和诉讼都做，你正好跟着他学学。”穆怀瑾道。

“顾律师是咱们所的律师吗？”王川问道。

“他正在办三清证明，准备转到咱们所。我已经跟他谈过了，他过来会做合伙人。”穆怀瑾微笑道。

下午的时候，顾律师来到了律所，与穆怀瑾和王川开了个内部会议，项目组以顾律师为主，王川给他打下手。

顾律师个子不高，三十五六岁的样子，四方脸，浓眉小眼，整个人很有气势，是穆怀瑾的老乡，平时总是一脸的严肃，不苟言笑。

穆怀瑾为尤总的项目拉了个qq群，里面有尤总公司的法务和财务总监，还有之前见过的李副厂长。

顾律师将尽调清单发了过去。王川没做过法律尽调，把自己放的很低，给顾律师做助理。

“王律师，你之前哪方面的业务做得多？”顾律师坐在律所的会议室内，看向对面的王川道。

“不怕您笑话，我刚执业，做的最多的是劳动争议类案件，其次是婚姻家庭的案子。”王川有点不好意思。

在大部分律师看来，劳动争议类案件门槛低，不赚钱，都不惜的做，以劳动争议类案件为主要业务的律师一般都比较low，与做金融、证券、房地产类业务的律师一比，简直一个地下一个天上！

如果单单从赚钱的角度讲，大部分律师的想法没错，但从业务类型上讲，其实理论上业务是不分高低贵贱的，只要能赚钱就行，即便是巨无霸型企业也会存在劳资问题，只不过他们资本雄厚，一般都用钱解决，很少会涉及诉讼。

很少涉及诉讼，不等于永远没有诉讼，企业内部的劳资事务也是需要律师参与的。

如果客户没有这方面业务需求，红圈所为什么要招聘劳动法律师，大型互联网企业为什么急着招聘劳动法专家，很多事稍微想想便明白了！

“嗯，劳资这块也是公司业务，这次去尽调你可以对劳资方面着重关注下，有什么问题咱们再商量。”顾律师并没有把自己摆的高高在上，待人很和气，让王川有种如沐春风一般的感觉，很舒服。

“顾律师，我还是一个小学徒，得向您学习！”王川一脸诚恳。

顾律师微笑着点了点头：“我也是从小学徒做起的，只要好好干，大家都有机会。”

两天后，工厂的会议室内，顾律师一边核查文件一边低声问道：“王川，员工的情况摸清了吗？”

“根据工厂提供的员工名册、社保记录和工资发放记录，我统计了下，目前工厂一共有五十六名员工，因为接到的都是小业务，业务不稳定，来上班的员工不固定，最少的一个月只有三个值班的员工，最多一个月不超过十名员工。

绝大部分员工被放了长假，只有生活费。

目前工厂拖欠员工工资一共一百二十多万，生活费正常发放，社保都缴纳了。”王川道。

“你把员工的年龄段分下，看看有多少劳动合同已经到期的，有多少快退休的。有多少在三期（孕期、产期、哺乳期）内的。

然后你按照工作年限，如果走经济性裁员成本会是多少？大致算下。”顾律师吩咐道。

“好的，我这就去办。”王川说完，刚准备去工作，就听门外脚步声响，李副厂长走了进来。

“顾律师，王律师，我咨询个事。”李副厂长道。

“您说，什么事？”顾律师道。