秦书凯没想到马燕会来找自己，更没想到马燕会为了刘流的事情来找自己，秦书凯冷冷的拒绝了请求，他官话十足的说，自己虽然是分管领导，可是真正做主的是一把手，自己只是个按照领导要求办事的有级别的办事员而已，所以帮不她的忙。

马燕的眼神里满是失望，她早知道会是这个结果，还是硬着头皮来了，秦书凯的态度，让她确定，秦书凯真的很恨自己。

两人认识也不是一两天了，她了解秦书凯，以秦书凯的个性，要想跟他之间的关系有和解的机会，也不是一两天能解决的事情，在感情秦书凯是绝对的慢热和被动型的，当年秦书凯那样的暗恋自己，可是当他假装无意的探听自己的真实想法后，没在有任何的动作和言行表示，这是秦书凯跟刘流不同的地方。

秦书凯在任何时候都能沉住气，在没有十足的把握之前，他是不会轻易把自己内心的真实想法说出来的。

再说，秦书凯一直在发愁的关于如何让关于干部推荐的议题得到通过的事，连睡觉的时候也在冥思苦想的难题，金大洲几句话给解决了。

金大洲说，这样的事情是有技巧和处理方法的，自己在组织部工作的几个兄弟对如何做人事调整相当的熟悉，可以介绍秦书凯跟几位认识，想要推荐的对象过关，只要稍稍玩点技巧，可以用最合理的手段达到不合理的目的。

听了金大洲的话，秦书凯很兴奋，赶紧让金大洲介绍自己认识一下几位组织部的高人，帮助自己解决实际问题。

后来，金大洲特意安排了一次小范围的饭局，组织部干部科科长，办公室主任，组织科科长都是金大洲的朋友，大家坐下来听说了秦书凯的烦恼都摇头笑着说，这点小儿科的事情有什么好愁的，先吃饭，吃饱喝足了再说。

秦书凯赶紧说，如果不知道办法，饭吃的肯定不香，到底有什么好办法，请几位领导赶紧说出来。

几人建议说，你可以跟你们一把手主任商量一下，搞一个竞争岗嘛。经过他们的讲述，秦书凯茅塞顿开，赶紧站起来给各位敬酒，高兴的说，这次真是要谢谢各位了，否则我是想破了脑袋也想不出什么好主意，等这次的动结束了，我一定再好好的请一回，感谢各位。

秦书凯本来是个聪明人，经过组织部几位一点拨，心里明白了，他当晚回家加班搞了一个关于干部竞争岗的方案，准备第二天一早交给李主任看看。

李主任最近也一直在头疼，自己想要提拔的人总是不到位，空缺的位置一直在空着，有位置的时候，手底下的人都各显神通的找人来跟自己打招呼，希望能得到提拔，可是僧多粥少，只有两个位置，打招呼的却有五六个，如果不尽快的解决这件事情，恐怕来找自己打招呼的人会更多，到时候反而难办。

早晨，还在为此事着急的时候，秦书凯捧着一份关于干部竞争岗的方案放在了办公桌，她仔细的看了看，问是否可行？

秦书凯向主任做了详细的汇报，说方法很多，征询了组织部领导的建议后，认为要达到主任提出的保持稳定、平安操作、有能力的人、没有能力的人下的要求，很简单，是在单位采取层干部竞争岗。

“能控制住？”

主任疑惑的问。

“能！”

秦书凯把几个组织部科长给自己讲过的话，加工了一番，给主任说了一遍。

一是岗位的控制，竞争岗这个方法，看去无法控制，因为人人都可以报名，人人都可以，其实这是表面的现象，因为关键的要素，岗位的条件是由党组决定的，条件可以因人设岗，也可以以岗找人，要这个岗位一个人符合一个人符合，没有人符合没有人符合，当然岗位设置肯定要保证有人报名，但也不能人人都可以报名，这是岗位条件的控制。

二是面试考官的控制，国家从到下都是面试考官要由用人单位、组织人事部门、纪律监察部门和理论社科部门的人员组成，符合这些条件的考官随手都可以抓一把，所以请谁由谁来做考官可以由我们掌握，那么请来的考官肯定是能知道单位意图的考官，否则要他来干吗？

三是竞争岗笔试题目的控制，要求说采取主客观题相结合的方式进行，主要测试竞争者政策理论水平、思维能力及解决实际问题的能力等，看去无法控制，但实际出什么题目，如果与谁的工作经历有关方面的知识在题目出现，是不是对谁更有利。

四是演讲答辩的控制，演讲内容主要是申报岗位优势、岗位认识和工作设想，然后进行答辩，这个环节说出来还是对面试考官的控制。

五是组织考察的控制，考察人员由用人单位领导班子成员，根据每位竞争者的综合评分情况，形成考核材料，那么谁好谁坏，还不是考察人说了算，谁知道被考察人说了什么。

最后是初定人选的控制，即使有1%的可能，有一个党组没有看好的人成为黑马，脱颖而出，综合第一，但根据德才兼备的要求，经过德能勤绩廉的考察，哪个方面不过关还不是竞争岗领导小组说了算，而竞争岗领导小组是由部分领导班子和工作人员组成，具体用谁，还是单位党组决定的。说白了，其实决定权还是在一把手主任手里。

秦书凯最后说，经过这个环节出来的干部，没有什么可说，不能的只能怪自己能力不佳，没有把握住这次机会，那些通过这种方式到了科长位置的人知道，那是主任给自己提供这个机会，自己才到了这个位置，那么会很认真忠心的做好本职工作。

主任听了秦书凯的汇报后，左手抵着下巴，右手敲着桌面想了很久，最后说了一句：

“考虑好了，这么办！你今晚回去把方案再认真研究一下，明天党组会讨论这件事。”

那段时间，秦书凯带着机关丨党丨委副书记按照李主任的要求到了一个不为人知的地点，开始制定层干部竞争岗实施方案和实施细则，期间，他们两个人的手机都处于关机状态。

他们两个人其实并没有按照对外宣布的那样，到了外市去操作这件事，其实是在离县城不远的一个县，找了一家宾馆住了下来。

到了宾馆，机关丨党丨委副书记说，秦主任，你是领导，我是办事员，我也是外行，过来陪陪你可以，至于李主任怎么要求的，怎么布置的，怎么安排的，怎么按照要求制定实施方案和实施细则都是分管领导的事，业务的事我不懂，也不打扰你，我到楼的房间，你该怎么弄怎么弄，该怎么向主任汇报汇报，你也别打扰我，来的时候买了《铁齿铜牙纪晓岚》1-3部，估计看完了，你也弄好了。

说罢，自顾自的到楼的房间去了。

秦书凯知道，这是一个干部的狡猾之处，出问题了，一句话自己没有参与，具体事情的都是秦书凯弄的，可以摆脱干系，没有问题，功劳也有自己的一份。