爱巴士书屋说:没有收尾的作品并非都是太监文,也许...就好比你追求一个人,最终她(他)并非属于你。

顾明俊走进会议室时,所有人都起身,鼓掌,欢迎顾总。

顾明俊微微一笑,示意大家坐下。

他并没有准备演讲稿。

他习惯脱稿演讲。

“公司包括我在内,一共是十四个人,实到十四人,无人缺席!很好。”

顾明俊的开场白,一下子拉近了他和员工之间的距离。

有人发出善意的笑声。

顾明俊道:“公司虽小,野心却高。所以,我才真心诚意的,请来了诸位虎狼之士,与我共谋发展!”

员工们再次发出会心的大笑。

顾明俊道:“我们不讲企业文化,企业的文化层次,是由员工的文化层次决定的,我相信,在座的都是青年人当中的佼佼者,你们也是各个名牌大学的高才生,你们的文化层次,决定了我们公司的企业文化,必定是同行业的天花板!”

“好!”

听懂,掌声!

来清明投资之前,这些人多少还有些忐忑。

他们都是被沈晴“挖”过来的!

在进清明投资之前,这十个员工,都有不错的工作,也拥有不错的职务。

沈晴利用她的三寸不烂之舌,硬是把这些有志之士,挖到了自己公司。

跳槽,是个玄学问题。

每个人跳槽的原因,都不尽相同。

也许只是因为待腻了,想换个地方看看风景!

也可能是和上司发生抵牾了,一怒离职。

也可能是职业发展到了瓶颈期,换个环境,也许换来新生呢?

沈晴巧妙的利用了这些人在工作、生活中存在的弱点,将他们拉拢过来。

此刻,当他们看到逸兴遄飞的顾总,口若悬河的讲话,幽默风趣的交流,顿时感觉来对了地方。

下面有人举了举手。

顾明俊点他发言。

发言的是个戴眼镜的瘦高男子,他侃侃而谈:“顾总,我有一事不明,我听沈秘书说,你只用一战,就赚到了六个亿的资金,为什么只招了我们十个员工呢?难道你就不想把公司做大做强吗?一家坐拥六亿资金的公司,不应该只有我们这点人吧?连组织机构都拉不满呢!”

大家都看着眼镜男子,觉得这人真是胆大包天,上班第一天,就开始向顾总开炮了!

顾明俊并不生气。

他并不喜欢一潭死水的工作环境,更喜欢大家发出不同的声音,发出质疑,共同商量,如此,公司才是活的,才能更良性的发展壮大。

听到此人的问话,顾明俊微微一笑:“冯国良,是吧?”

“是的,顾总,我是冯国良。”眼镜男子回答。

公司只有这十个新进员工,顾明俊要认全他们,并不难。

顾明俊笑道:“那你知不知道,我赚六个亿的时候,我有几个员工吗?”

眼镜男子摇头,表示不知道。

顾明俊道:“沈秘书没跟你讲啊?”

沈晴站了起身,抿嘴一笑:“当时,我们公司连顾总在内,只有三个人。除了顾总,就是我和胡主任。”

胡杏儿欠了欠身,笑道:“千真万确!只有我们仨!”

大家听了,无不耸然动容。

顾明俊道:“我只用了三个人,就赚到了六个亿!那么,我们现在有多少人?十四个人!差不多是以前的五倍人数了!那么,我们的下一战,可不可能赚到六亿的五个倍?”

“三十亿?”

“赚三十亿?”

“这不可能啊!”

所有人都摇头,觉得这想法太疯狂了。

股市的确很好捞钱,但也没这么抢钱的啊!

就算是抢钱,也没这个速度!

奇迹不可能一而再、再而三的降临在同一个人头上!

以小博多的战略,偶尔可以成功,但要想事事成功,那绝对不可能。

纵览古今中外,以少胜多的战争实例,总共才多少?

顾明俊笑道:“大家都觉得很难,我也觉得不可能。但是,我要说的是,赚钱多少,跟公司的员工多寡,并无直接联系。跟员工的能力、素质,却有着直接的关系!你们同意我的这个观点吗?”

大家不得不点头,表示同意。

顾明俊道:“狗行成群,狼行成双,狮虎独行!越是厉害的人物,他越不需要太多打下手的人。”

“哈哈哈!”大家都笑了。

冯国良推了推眼镜,又抠了抠脑门心,笑道:“顾总说服了我!我只是担心啊,我们这么几个人,能维持一家公司的正常运转吗?”

顾明俊道:“我没有扩招员工,并非出于成本控制的考虑。公司的规模,能请多少人,设置哪些机构,都是由公司的发展进程决定的。如果我们确实需要更多人才时,我们自然会招聘人进来。招人,还不是一句话的事吗?所以,大家不必有此顾虑。我们要考虑的,只有一件事,那就是赚钱!”

众人点点头,挺了挺腰身。

顾明俊道:“公司小,也有小的好处。我举个最实惠的例子。在以前的公司,你们是不是只拿死工资?浮动的福利,就算有,也少得可怜吧?”

“是的。”大家点头。

顾明俊道:“但在我们公司,分红和福利,是很大的!从今天起,从现在起!你们谁要是选出了一支让公司赚钱的股票,就可以从盈利中得到分红。我打个比方啊,冯国良,如果你今天选出来的股票、基金,推荐给我,我同意建仓买进,然后赚到了钱。赚一万,我分你一百!”

百分之一的红利!

看似不多,但总量上去的话,这个分红还是很可观的!

赚一百万,就能分一万!

一亿呢?

十亿呢?

要知道,员工并不需要投资,他们拿的是公司的资金在投资!他们只需要智慧的头脑!

不需要承担亏损的后果!

也不需要瞻前顾后!

盈利了,他们拿钱。

亏损了,他们没有损失!

这样的分红,谁不想要?

顾明俊道:“我希望,我的每个员工,都能拿到五十万以上的年薪!”

五十万的年薪,在2006年的时候,颇具吸引力!

在顾明俊制定的奖励体系下,四万一个月的工资,好像也并不难完成?

只要每个月都能帮公司赚到四百万的利润就够了!

何况,除了分红外,还有基本工资、加班工资呢!

顾明俊道:“我相信,你们每个人,都在心里算过这笔账了!是的,只要每个月为公司创造四百万的利润,你们的月薪,就能拿到四万以上,每年创造五千万的利润,你们就能拿到年薪五十万以上!”

他稍微一顿,又道:“这个要求高吗?我觉得不高。我成立清明投资以来,还不到半年时间,我已经赚到了六个亿!在座的所有人,包括我们的前台苏溪小姐在内,也只有十四个人而已!每人为公司创造五千万的利润,一年下来,也才七个亿嘛!”

大家听了,频频点头。

他们的工作热情,被顾明俊一番演讲,成功的调动起来了!

每个人都跃跃欲试,仿佛五十万的年薪,正在前方不远处,向他们招手!

苏溪忽然举了举手。

“苏小姐,有话请说。”顾明俊微微一笑。

苏溪问道:“顾总,那我是不是也可以参与公司的选股、推荐股票?”

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