“我不这样看。我倒是替扬帆公司担心,不要赔了夫人又折兵。”
“怎么可能。玄乎了吧。远程公司敢生产摩托车?要赔五千万元。可不是五万。”
“远峰这一着棋,是步臭棋。佛要一炷香,人争一口气。我要是远峰,不会签这个合同。”
“我赞成你的说法。这个合同,就是一个不平等条约,让远程这样大的一家国有公司蒙受耻辱。”
“远峰之前做的事,不错。这一回,咋的啦?脑子被驴踢了吧。”
“一句话说到地,穷的呗。都怪远程公司穷到了这个地步。”
对于合资,有支持的,有反对的。说什么的都有。
在一些职工为远程公司的前途担忧时,远峰给陈家满打电话。
“陈总。近来好吧?”
“远总。你怎么想起来给我打电话?”
“想起来了,有时间没有联系。”
“不是吧。我听说,江老板和远程公司谈成了合作。他电话告诉我这事。我替他高兴。”
“就不替我高兴?”
“这个事,对你,不是愉快的事。我知道。”
“哈哈。还是陈总了解我。”
“是不是想要迟根本回去?”
“厉害啊。陈总。你堪比诸葛亮啊。”
“知道你会下这一步棋。我已经让成星望当了两个月助手。”
远峰愣了。陈家满这家伙,鬼精。怎么就猜到我会打这个主意?而且是叫回迟根本,不是成星望。这家伙,啥脑子?
想在电话里问。算了吧。以后有机会,倒是要好好就这个事上,讨教陈家满。
这么精明的一个主,难怪公司越做越大,而且稳当当地向前发展。
“我向你投降了吧。陈总。我也就不废话了。既然你做了这样的安排。我先谢了。我是考虑,迟根本熟悉摩托车这一块,想让他回来领导这个项目。”
“行。等会,我去同迟根本谈。不过,咱也明人不说暗话。今后,家满公司要是有个什么请求,求到远程公司,可是要支持我啊。”
“行。一句话的事。当然,有个前提,我还能说话算数。哦。麻烦你给迟根本带个话,你和他说这个事后,让他给我打个电话。”
挂断电话后,远峰不禁要想,陈家满凭什么,就能猜到,远程公司这边早有布局。
哦。想起来。难道迟根本在陈家满面前透露过,关于电动车的事?
仅凭这一点,陈家满就能够悟出什么,这也太厉害了吧。
要是这样,陈家满这厮,不可小觑。
当初,远峰安排迟根本去家满公司,没有考虑摩托车,而是考虑到电动车。
现在,有点像误打误撞,还就把储备的这个人才用上了。
大概是一个小时后吧,迟根本给远峰打来了电话。
“远总。这事,你怎么没给我说呀?”
“哦。你来电话,我就要说这个事。陈家满告诉你了。”
“告诉了。我这就做交接,立马回去。”
“想回远程吗?”
“当然啦。”
“我以为,你不想回来呢。”
“怎么可能。听江老板说和远程谈成合作,我第一感觉,远总可能要叫我回去了。”
“你真这样想的?”
“真的是。当初,你叫我过来,我就感觉到什么。虽然,你是说,给我改善一下工资待遇。我当时就想,这可能不是远总的主要目的。”
“哈哈。行啊。当上副总,看问题的角度,就是不一样。赶紧回来吧,这边等着你,有任务。”
挂断电话后,远峰给华令虎打了电话,谈了自己下一步的设想,包括合资公司总经理人选。
毕竟,华令虎是远程公司的董事长。
“行。就按你的想法来吧。”华令虎表明了态度。
远峰去到郑晓海的办公室,传达华令虎的指令,说要开董事会。
郑晓海这就操起桌面上的座机,给几个董事打电话。
看着远峰出门,郑晓海边打电话边摇头。他这个副董事长,纯粹就是一个提线木偶。
会议在小会议室进行。
由远峰提议,远程公司董事会上决定,叫迟根本回归远程公司,主持摩托车生产,并担任总经理。
现在,凡是远峰提议的,几乎是全票通过。即便像郑晓海这样的人,心里十分反对,却不敢拿到明面上来。
可,话还是要说两句。
“远总。这是帮扬帆公司打工。”郑晓海说了伴着一个摇头。
“没办法啊。就像人一样,元气大伤,没资金实力,只能与人为奴。”远峰这话说得,有那么点让人泄气。
每当远峰说出类似的话,郑晓海立马作瘪。
听话听音,远峰这就是指责前任不作为,败家子。
要是以前,郑晓海会丢几句话。现在,他不会这样做了。兄弟那边,是个真正的败家子。他这么多年的努力和心血,全让兄弟打了水漂。
剩下的两家小公司,包括在贾安成那里的投入,怎么玩,也不会玩起大的水花。现在,他没了其它想法,只想老实地守着这个副董事长的位置,静观其变。
或许,远程公司可以翻身吧。郑晓海现在时不时会这样想。
董事会结束,远峰留下梁家才说事。
出了小会议室的郑晓海,跟上了花可南。
“花总。你不认为,迟根本担任总经理,有些力量不够吧。”
花可南看向身边的郑晓海,笑笑。
两办主任当了那么多年,笨蛋也炼成了精。花可南听出郑晓海的意思,就是,这个合资公司的总经理,应该由他郑晓海兼任。
郑晓海又说:“现在看出来了,远峰开始用自己的人了。我现在不得不佩服,远峰这个人,很精明。套路深啊。”
花可南还是笑笑,说了一句,“这很正常吧。”
按照双方签订的合同,远程公司这边开始折腾。
对,折腾。
这是远程公司一些人的说法。
也是,远峰第二次接任后,比上一次更能折腾。
先是把几个一线分厂与市场部合并,组建出五个子公司。这个,说起来,动作似乎不算大。但真的是折腾了。在一些人眼中,没有必要。
最让大家感觉是一个大折腾的,机关裁员。一下子就分流了近四百人。让不少人奇怪的是,这么多人被分流,少有放屁的。大家竟然废话也不说几句。
这真的是奇了怪了的事情。
前两个大的折腾,没让一些人喘过气来,这就又来了一拨。而且,动静不小。弄出一个合资公司。
这个合资公司,就是以五公司为班底,进行组合。还有一个美其名曰的说法,叫做优化组合。
远程集团公司五公司的原有产品,并入四公司生产。
五公司人员拆分,一部分原产品的中坚力量,并入四公司,以保持原有产品生产的连贯。再由四公司抽出三分之一的人员,换防到五公司。
“这是从老宅中搬东西,到新楼里。”有人用了这样形象化的比喻。
有人给予纠正,“这是右边口袋里的东西,掏出来,放进左边口袋。再从左边口袋里掏出东西,放在右边口袋。”
有人说得更露骨,“这是脱裤子放屁,多此一举。”
“不对,不对。你们说的都不对。是把几个儿子家的东西,往一块集中。”
果然是。
工具分厂,大修分厂,还有其它三个分厂也要抽调人员进入合资公司。