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然而这样的工作却并不好找。
进了WC公司以后,尽管我的生活一天天安稳下来,但我却从未放弃过寻找更好工作的机会。三个月试用期一过,我便又开始在网上投起简历来,不过我已不再像以前那样遍地撒网广种薄收了,而是有选择性的投入一些比较有实力的大公司,我的要求是至少月入五千以上。
有着康佳和WC公司这两块“金字招牌”,我简历的命中率是相当的高,在短短一年多的时间里,深圳有点名气的大型电子公司我几乎都去面试过,开发科技,海量存贮,日立环球,塞格三星,蛇口三洋等等等等,然而结果却大多让人遗憾,要么我达不到人家要求,要么是人家满足不了我的条件。
渐渐地,我便对此失去了信心,有时候接到面试通知,我也挑三拣四的不想去了。印象最深的是“无情”的拒绝了大型跨国企业日立环球公司。在网上,日立环球有两家公司在招聘,一家在关内的福田保税区,一家在关外的龙岗区,我对这“保税区”一直比较神往,因此简历便投向了这家公司,很快便有了回音,我风风火火的赶去面试,结果却惨遭淘汰。
我对此并不在意,反正我被淘汰惯了。过了约摸两个月,我却意外的又接到了环球日立公司的面试通知,不过这次却是龙岗坪山的那一家。
光听“龙岗坪山”这个地名,我就觉得是个不毛之地,于是我便直接问对方“如果有幸能成为贵公司的一员,能给我开多少工资”,对方有些为难,说待遇问题必须得在面试的时候才商谈,然后我便告诉对方不想去了,“太远了”.
对方一听马上说道:“我们公司每天都有班车往返市内,你明天来面试的时候,我可以叫司机顺便接你过来。”
我还是有些犹豫,说:“我这么大老远跑过来,到时候万一面试不上......”
对方又说:“这个你不来试试怎么知道呢?要对自己有信心嘛!”
耐不住对方的劝说,我便勉强答应第二天过去面试。然而心里却还是感觉没底,我打心眼里对这种偏僻的地方不感兴趣,当然如果待遇能比我现在高上一两千块那又另当别论,可是我又有何德何能让人家开这么高的工资呢?
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这么老远去白跑一趟还不如趁早放弃,于是第二天早上我便打电话过去告诉对方“我不去面试了,实在太远了”。
然而到了下午,又有一个自称工程部的打来电话问我何时去面试,我又一次说了自己的担忧并委婉的拒绝了他,可是过了一天,居然又有一个“人力资源部”的人打来电话过问此事,我再一次拒绝了;
最让我觉得不可思议的是,一个星期之后,一个“工程部经理”又亲自给我打来电话,并再三劝说我过去试一试。这让我很是受宠若惊,一家我并没有投简历的公司居然接二连三,再三再四的邀请我的去面试,怎么也没想到我刘浪也有今天啊!
然而,我最终还是没去。他们越是这样热情,我越是觉得自己不可能有戏,我对自己实在是没有信心了!
这以后,我便将挂在网上的简历撤了下来,彻底了放弃了骑驴找马的打算。我悲观的觉得以自己的水平已不可能再找到待遇比WC公司更高的工作,目前的状态几乎已经是我职业生涯的顶点了,因此我决定老老实实的在WC公司混下去,每天在车间里东游西荡,和姑娘们聊聊天,和张龙他们侃侃股票,日子倒也过得逍遥自在。
然而,就在我渐渐的安于目前这种“撑不死,饿不死”整天无所事事空虚迷茫的现状的时候,一个让我意想不到的机会却突然出现在我的面前。
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这首先还得从小牛师傅说起。
小牛是我们的设备供应商派驻WC公司的客服工程师。他们公司是一家韩国企业,分工司在香港,在上海设有办事处。
小牛是今年三月份从上海办事处前来我们公司的,他老家在内蒙,在这边没有亲人,没有同学,也没有朋友,因此当主管杰克把我介绍给他后,我便成了他在深圳的领路人。
我非常理解这种到一个陌生城市孤苦无依的感觉,对他非常热情,中午领他去食堂吃饭,下午下班后我又带他到外边去找宾馆,并细致的给他介绍了这边的治安环境以及各种注意事项。
对我的帮助,小牛很是感激,当然也可能是为了“讨好”我这个“地头蛇”,吃饭的时候总是抢着买单,并一个劲儿的买水买烟,这让我很不适应,我这人最反感的就是那种在“新人”面前摆老资格,吃了饭喝了酒就眉开眼笑称兄道弟,不吃不喝就横挑鼻子竖挑眼的人了。我认为这样显得我对他的关照动机不纯,将心比心,谁在一个人生面不熟的地方不渴望得到别人的帮助啊?
因此每当小牛请我吃了一次饭后,我下次无论如何都要请回来,我绝不贪这样的小便宜,我不想让他仅仅为了"讨好"我而请我吃饭,我只希望我们是平等的朋友关系而已。
小牛常驻WC公司的职责就是为我们维修设备提供技术支持。他刚来的时候,大家都把他当个“人物”,以为厂家派来的工程师不知道有多牛逼,可是过了没几天,他就渐渐露出马脚来了--原来这鸟人竟然是个不学无术的家伙.
作为客服工程师,他竟然对他们自己的设备一无所知,甚至连最基本的开机关机都不会,这样的水平又怎么能给我们提供支持呢?
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记得那次他的韩国老板从上海飞深圳来处理一个技术问题,当向他了解设备的运行情况时,他基本都是一问三不知.老板每问一个问题,他便先是装模作样哼哼哈哈的说一些不着边际的套话,然后转过身来暗暗向我求助,我虽然觉得他这样"不耻下问"有点好笑,但还是不动声色的替他解了围.
因为我十分了解他当前的处境,那种焦急,迫切,无助的心情当初刚进航嘉公司的时候我就体会过,只可惜那时小军,祥子这些同事并不像我这样乐于助人,他们只是远远的站在一边看我的笑话,等着我出洋相.......
尽管作为供应商代表的小牛师傅在技术上完全不如我们这里的任何一个技术员,但他的小日子过得却比我们滋润多了.每月光工资就有五千多,并且还能报销生活费,住宿费,的士费等各种费用,而最让我羡慕的是工作自由,想来就来,想走就走,不用打卡,也不用向谁报道,反正他们公司在深圳就他自己一人.
他每天差不多十点钟才到公司,然后和我们吹吹牛抽抽烟,混到中午十二点,我们吃午饭的时候他便正式"下班"了.更有甚者,他有时候根本就不来公司,叫我们"有事随时打他电话"就行了,其实他对于我们来说基本上属于"可有可无"的人,来不来上班对公司生产都没有什么影响,因为凭我和罗斯福的水平,几乎所有的设备故障我们都能解决,而如果我们都解决不了的,找他也是白搭.
小牛唯一要做的事就是每隔两三天向我搜集一些维修案例,整理成一篇图文并茂的维修报告,然后向他上海的老板汇报,以示他在这边的工作搞得"卓有成效",为此,他还多次得到老板的"好评",并还为他批准通过了一些"加班费".
技术不行,待遇却这么好,小牛的幸福生活让大家心里渐渐不平衡起来,"他妈的,我们辛辛苦苦的帮他修好,他什么JB都不懂,发个邮件反到成了他的功劳了."最不服气的就是罗斯福,"本来他就是来给我提供技术支持的,结果却什么忙都帮不上,纯粹在这里混饭吃的,工资还拿这么高......"
刚开始,罗斯福还只是在我们面前发发牢骚,到后来,他甚至直接半开玩笑半认真的对小牛说:"这个月发了工资要请客哟,不然我们就不配合你的工作了啊!"