我承认自己有点小心思，因为这句话并不算太生僻，正好是留给领导展现渊博知识的机会。
而且我已经想好了，如果姚司长不接话，那我直接说出来，只要语气和用词稍微处理一下，绝不会显得在考教领导，让人家下不来台。
果然，姚司长眉头一挑，面带思索状对我说，“小江啊，你先别说，让我猜猜看…”
片刻之后，姚司长忽然猛地一拍大腿，脸露喜色，“是不是‘工欲善其事必先利其器’这句？”
我心一动，虽然这句话并不算太难猜，但姚司长的反应实在太快了！
而且他当着这么多人的面随口说出自己先猜猜看的话，显然姚司长对自己的古造诣信心十足！
嘿嘿，看来这位正厅级领导的确有几分能耐的。
“领导是领导…姚司长，您说的太对了，直接一语的，是这句！”
我并不是完全在奉承他，毕竟，姚司长的表现非常抢眼。
“哈哈，你呀！”
姚司长摇头笑了，心情大爽。
敲着桌子，他继续说道，“小江，你是不是想从改善囚犯们劳动环境的角度入手，从而提高她们劳动改造的积极性和效率，达到促使囚犯服刑、劳教工作事半功倍的效果？工，是咱们沙山监狱，而器，则特指劳动环境？”
这下，我算是服气了。
我只不过开个头，姚司长已经能够将我的思路基本捋清楚，看来还真是‘双目如炬’。
“没错，姚司长说的是我的初步想法。”
“嗯，年轻人有闯劲，敢想敢做我很欣赏！”
姚司长点点头夸了我一句，紧接着后面的话简直亮瞎众人眼球，令我受宠若惊。
他说，“小江啊，我像你这么大的时候，别说主动提出一些工作的设想、建议，嘿嘿，当时跟领导说句话都要脸红，根本没有你这样的胆识和见解。”
顿了顿，姚司长又道，“所以我看，你江枫以后的发展…呵呵，不可限量啊！”
他竟然拿同期的自己和我对，那岂不是说，我以后也能达到甚至超过他现在的成？
这…说实在的，我连想都没敢想过！
不过，姚司长话锋一转，面带出一股威严，“小江，说起来呢，我这人看着脑子不算太灵光，却有另外一样好处，是踏踏实实做人勤勤恳恳工作！我相信，梅花香自苦寒来，只要有能力，终究会有出人头地的那一刻！”
听到这话，我顿时心一阵温暖，姚司长现在完全是用长辈和晚辈谈心的方式在对我劝诫，这个程度，早已超出了一般工作范畴。
我想，也许是我这次讲课的表现和提出劳动环境周的设想，让姚司长起了爱才之心。
“嗯，我明白了，司长您是在告诉我，路要一步一步走，脚踏实地才能干好工作。”
“对，这意思！”
姚司长大手一挥，转向所有人说道，“调查组还要在沙山女监停留几天，对监狱的相关工作进一步调研、观摩。不过呢，我个人对于今天下午所看到、所听到的情况非常满意！”
会议室里立马响起阵阵掌声，包括陈监在内，大家都对姚司长的首肯非常兴奋。
我心明白，看来这次犯人思想重塑工作的第一仗，我们打的---漂亮！
“同志们，路漫漫其修远兮吾将下而求索，开了个好头不代表一定成功！”
姚司长微微一笑，举手示意大家安静，“要知道，行百里者半九十，我们狱警的工作，本来是属于出力难讨好，任重而道远。”
大家凝神细听，频频点头。
“尤其犯人思想重塑的过程，更是一个长期持续的心路历程，我希望在你们沙山女监工作达到一个新进展的时候，能够再次前来看看、学习学习，哈哈，到时候大家可要像今天一样，让我老头子有种耳目一新眼前一亮的感觉啊！”
姚司长，这是在给我们加码施压，拿鞭子赶着沙山女监犯人思想重塑工作的进程呢。
“时间已经不早了，我最后送给各位同侪一句话！”
姚司长站起身，语出铿锵，“凡事预则立不预则废，希望大家制定出缜密、可行、积极进取的工作计划，我，等着看你们的成果！”
在又一次热烈的掌声，司法部领导和我们沙山女监基层狱警的对话告一段落，我注意到，那个司长助理利司，偶尔看向我的目光里，含义非常复杂，也不知道他在想些什么…
而且，整个儿过程，他始终没有发言评价哪怕一句话！
不过，我没工夫揣摩利助理的心思，因为姚司长可是盯我了。
“走，小江，陪着老头子转一转监区！”
对于姚司长的要求，我‘必须’责无旁贷。
即便我并没有仔细转过几次监区，但…身边不是还有陈倩、张小琴她们了么？
我当然不能怯场。
劳作区、审讯室、禁闭室、会见室、娱乐休闲区、宣讲厅甚至放风场、餐厅…这些地方我们一一走过。
女囚们显然已经得到领导将要下来视察的通知，老老实实忙碌着，表现得规矩。
我心里明白，这些女囚谁也不傻，不会在这个时候给狱方添堵。
除非，嘿嘿丫不想‘好好’改造了！
只不过，凡事总不能尽如人意，来到生产区的时候，还是出现了一点儿意外。
这时，我正对着姚司长一行侃侃而谈，指着那些缝制成衣的如缝纫机、锁边机等设备进行介绍，突然，侧前方开始出现一丝骚动。
我发现，陈监的面色立马刷地沉了下来，而由于队长王英已经被陈监责令停职反省，当下临时负责带队的管教副队长，则瞬间吓得小脸儿都绿了。
“怎么回事？”
姚司长还没说话，旁边一直没有作声的司长助理利司却当先开腔，“怎么还吵吵起来了？”
司法部领导表示不满，我们这些小屁们自然轮不说话，陈监、汪监、岚监几个监狱长满脸尴尬，而那个副队长像被人踢了屁股一样，疯了般冲过去，怒吼一声，“玛德，还想不想好好改造，吵什么吵？”
“报告队长，我的工具出问题了，她，她骂我**，说我耽误进度，给全组拖后腿。”
一个女囚低声解释着，语气十分委屈。
这里需要说一下，在监区劳作的时候，女囚们会被分成不同的小组，往往是以监室为单位，如果排不满，会补充其他监室的人进来。
这种缝制成衣的工序完全按照工厂生产线的流程进行，有人参看样板裁剪、有人拼接匝缝，有人锁边，有人做拉链、扣子，有人熨烫…
最后，这些成衣要送到劳作区由狱警检查后才能打包运出去。
在此过程，制衣的每个环节基本都会安排得十分紧凑，这样既不会让女囚们闲着干等，也不会耽误生产进度，从而达到最佳效果。
一般来说，犯人们对这样的安排不会有异议，因为劳动分是按照生产量计件考核，如果当天的生产量完成不了，在以前的制度下，要一直加班干活，什么时候搞定什么时候才允许休息。
现在，犯人管理制度改革，长时间高强度加班的做法已经不多，但却有一条，每周核算下来的总量不会变。