市场部经理说：现在大家都把自己手上的项目好好的梳理一下，然后预测一下今年能完成多少业绩。我从办公室主任那里，已经把会议室的钥匙借到手了，我在那里等你们，你们谁想好了谁就去找我。谁觉得自己手里的项目多，能完成的业绩多，你们可以去找我谈工资谈待遇，我会把你们的要求，向总经理汇报，并帮你们争取到你们想要的工资和待遇标准。你们谁要是觉得公司的产品根本没有市场，按公司的要求找不到项目去做市场，那么你也可以直接跟我谈，我会帮你把工资结清，然后可以让你早一点的另谋高就。我也不耽误你们的前程。
市场部经理讲完了话，一个人去了会议室。
（六）
市场部办公室。
业务经理们开始交头结耳，平时走的比较近的人，都聚在了一起商量着对策。
终于有人打破了僵局，说：老子不干了。我去算工资。
后面有人响应，说：我也不干了。
（七）
快下班的时候，市场部内勤传达了市场部经理的通知，说明天所有的人不用下市场。早八点，继续来公司开会。
（八）
周六早上。
来到公司。工程部经理在市场部办公室里等我。
工程部经理说：车都装好了。你们谁跟着去现场。
我说：让男人甲和女人乙跟着去吧。
工程部经理说：我让设计部的人跟着去一个人，把数码相机带上了，你不是说甲方有意思把院子里的厂房什么的都包给我们干吗？我让设计部设计出几个方案。然后把效果图做出来。
我说：不用吧。人家还没要呢。
工程部经理说：这事得想在前面，不出效果图，这业务能谈成的可能性是百分之八十，但出了效果图，这业务能谈成的可能性就可以上升到百分之九十以上了。
我说：可是——
工程部经理说：行了，你不用小心眼了，我这也是按老板娘的安排办事，老板娘说了，不让我们介入具体业务，所有的谈判还是由你们谈，出效果图也是为了更好地协助你们。
我说：明白。
（九）
男人甲和女人乙临走的时候，
我说：男人甲，你一定要把项目施工这一块学明白。
男人甲说：放心吧，我特意带了本，准备认真记呢。
我说：女人乙，我让你写的协议和收条什么的都打出来了吧。
女人乙说：打出来了，刚才我还和女人丙仔细地把细节研究了一遍。协议应当没有问题。
我说：到了工地，那边一卸车，你就去找眼镜哥哥收款，现金和支票都行。同时必须让他们在协议上盖公章，光签字不行。
女人乙说：这个我明白，做这么多年业务了，这个我懂。
我说：收完款直接交工程部经理，让他带回来。
女人乙说：为什么呀。
我说：那都是公司的本钱，我们赚的都在尾款上呢，我们别让公司感觉到我们有外心。
女人乙说：也是。
我说：工程部经理会带一个设计部的人去拍照。一定跟这个人搞好关系，后面需要用到设计部的人的时候多着呢。
女人乙说：明白。
《情花有泪之回忆在我身边走过的女人季外季》
《盛夏的嚣张》
第十一章
（十）
市场部办公室。
市场部经理不阴不阳地对我说：你的事都忙完了。
我说：怎么是我的事呢，都是公司的事。
市场部经理说：你知道你是哪个部门的人不？
我说：市场部呀。
市场部经理说：你知道市场部经理是谁不？
我说：谁呀？不是你吗？换人了呀？
市场部经理说：你知道我说的是什么意思。
我说：我什么意思，你也明白。
市场部经理说：有什么事情，我们关起门来不能商量吗？至于找外人吗？
我说：谁是外人呀？工程部经理？人家是副总，算是外人吗？
市场部经理说：我们两个都是明白人，说话绕来绕去也没意思。我告诉你，你的目地你达不到。
我说：你说了算？
市场部经理说：你看我说的算不算。
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《盛夏的嚣张》
第十二章
（一）
市场部办公室。
市场部经理说：昨天，提出辞职的人，现在可以填写离职表了。我签完字后，星期一你们可以着拿着离职表到财务室结算工资。
有七八个人，开始领表填表。
（二）
市场部办公室。
市场部经理说：现在坐在这里的人，都是经过大浪淘沙淘出来的精英业务员了。昨天，我和总经理商量了一下市场部下期的工作安排。我们觉得靠单个业务员的能力，很难做得下比较大的工程项目，因此有必要对项目信息的跟踪工作由市场部进行统筹的安排。
市场部经理说：因此，我把项目按可能的合同金额，分成了ABC三类，A类的大项目由我亲自抓，B类的中等项目，由我安排业务能力强的业务经理抓，C类的项目，由一般业务能力的业务经理跟踪。
市场部经理说：我现在已经初步地把我们掌握的信息进行了分类，下午我会把项目信息具体地重新分配给你们。现在你们想一想哪个信息项目是你有特殊关系的，就是说你有百分之百的把握能把这个项目公关下来。如果有这样的项目，请马上找我，我会在分配项目前把这样的项目调整给你。
（三）
市场部经理去会议室了，又开始叫内勤单独地找业务经理去会议室谈话了。
（四）
市场部办公室。角落里。
女人甲说：靠，这娘们这不是明着抢项目吗？
我说：不算明抢吧。不是说了有特殊关系的可以关照嘛，你的项目她抢不走。
女人甲说：那我的关系用完了，我不就没事干了。
我说：市场部经理不是说了嘛，人家会分配项目的。没准你业务能力强，能分配你很多大项目呢。
女人甲说：那她要不给我分呢。那她要是分给我的都是难啃的项目呢。
我说：你可以给她送礼呀，你请她吃几顿饭，好项目不就给你了吗？
女人甲说：这招也太牛逼点了吧。
我说：我估计更牛逼的在后面呢。她会安排那些小业务经理给她跑项目，然后只给人家开一个基本工资，最后项目谈成了，提成的大头是她的，给她跑腿的人只能象征性地拿个一平米一块钱的提成。
女人甲说：有可能。
我说：慢慢看吧，这娘们在后面还不定有多少高招呢。
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第十二章
（五）
业务经理们一个一个被叫去了会议室，有的出来情绪激愤，有的出来兴高采烈。
男人乙就是属于表现特别开心的一个。
女人甲把他叫了过来。说：男人乙。什么事这样高兴呀。
男人乙说：没什么。
女人丙说：我们可是一批招进来的，用不着这样吧。有高兴事说说怕什么呀。
男人乙说：市场部经理说我这个月表现好，她已经提议总经理给我长工资了。
女人丙说：真的假的呀。
男人乙说：市场部经理这样说的，还有几个人也要长工资呢。
女人甲说：那市场部经理分给你什么项目了。
男人乙说；市场部经理没分给我项目，她说我和谁谁谁几个人，刚毕业，社会经验少，她要重点培养我们，让我们跟着她先干几个月，主要是帮着她跟踪大项目，参与招标什么的。
女人甲说：那提成怎么算呀。
男人乙说：市场部经理说这种大项目，公司的公关投入大，而且也不是靠一个人的能力能完成的。所以必须有团队意识，她说她会给我们几个人把基本工资涨上去，然后每一个项目完成后。她会向总经理上报给我们要奖金。她说不能按合同额给提成。
女人甲说：那你们不吃亏了吗？