（6月6日）

我喜欢静，喜欢一个人静静的藏匿于嘈杂的氛围中思考。每天晚饭过后，姐姐都会打开电视，而之前电视对我来说，就像一个陈列品。对于群居的生活我不太习惯，也许是独居久了的缘故吧，很多人说孤独的人都是一样的，而幸福的理由却有很多种，而我却无法在那千百中理由中寻找到属于自己的那种温馨，没来由的伤怀总是不期而至，是人总有无法排解的时候，而我的排扰只有文字，但文字的表达是需要心境的，我喜欢在子夜写些东西，包括日记，而现在却不可以了。我可以给予，但很难做到与别人真正的分享，这也许是自私的原因。坐在桌子边，点上一支烟，看着夜深人静的窗外，惆怅万分，再燃起一支烟，我仍然惆怅，不是我没有勤劳的双手，是前方像吐出的烟雾，找不到方向。

（6月10日）

借着昏暗的灯光坐上最后一班公交车，在熟悉的路线上颠簸着，同一辆车，同一个司机，同一个我，一切都相同，而唯独心情不同。窗外的风景填满了初夏的热意，桃红柳绿，这是一个滋长狂乱而又很生命的季节。一个小时只是生命长河的一瞬，却走的如此漫长！似乎是一种逃离，对宿命的逃离，逃离曾经的欢乐，逃离现时的娱情，跑进喧嚣的K房，点了几只啤酒，叫了一个陪酒女孩，对她说“今晚我不需要你职业式的喝酒，我们尽情的喝，你就当作一种渲泄吧，包括我也是。”酒仿佛是生命的精灵，我在精灵中沉迷，忘却烦恼，忘记忧伤，忘记疲惫，忘记饥饿。一口烟，一杯酒，一点浮躁以及可怜的激情！从来都认为自己是一个很懂得找乐趣的人，却发现所谓的乐趣从没真正找到过自己，很悲哀。

走出K厅，深深吸了一口烟，把烟雾向空口吐去，寻思着该去干点什么，却发现自己对这个城市依然很陌生，草草的收拾了一夜的疲倦，继续灵魂的飘荡，亦或回归，回归到原点......

（6月11日）

公司打来电话，要我提前至明天到公司报到上班。没有欣喜，也没有反感，感觉淡淡的，工作目前对我来说，只是一种谋生的手段罢了，还谈不上什么叫事业。有时常常问自己，平时的伤感，是不是有点做作了！是不是有点无病呻吟了！人也许简单点，或许才能真正的享受到幸福，看的太透了，往往让人感到绝望。这些天都随身带着相机，想给自己多留点感性的记忆与走过的痕迹，给自己申请了一个新的QQ，把这些记忆与痕迹都传了上去，昵称想了很多，但是最后还是选了孤客这个昵称，孤独的过客，万事万物都是如此，何尝人又不是呢？思想的充盈与灵魂的空洞，越发让自己显得活得痛苦，想麻木、想超脱，对于自己来说，都做不到，只能介于两者之间徘徊，始终找不到一个固定的支点，来支撑属于自己的人生信念。有些事，有些话，说了，做了，就不能回头，如离弦的剑。太多的不可能让心灵承受太多的创伤，太多的无奈让心灵一次次叹息，这样的太多太多太多了，被迫的学会了云淡风轻版的洒脱。有什么事不可以结接受的呢？有什么事接受不了的呢？只要活着，只要心脏还在跳动，一切都是渺小的。

（6月12日）

在这个世界上，很多意外的事情在没有降临之前，我们都是浑然不觉的，真的。陪小姐去医院检查身体，无意之中看到她的血型，当时第一感觉就是觉得很奇怪，然后我看了小姐的外表，觉得彼此一点都找不到相同的地方，突然有一种恐惧犹然而生，晚上回到到租房，我到网上查了相关的资料，只是大致浏览了，然后了打个电话问了下大姐的血型，她与小姐的血型是一样的，我排列了血型的组合生成关系，但始终找不到自己的那种。我放下手中的笔，关掉电脑，走到阳台上点了一支烟，也许是自己多疑的缘故吧，至于最终的事实是什么样，我是不会去查的，曾经错过一次，我不想现在还去重复。人生难得糊涂，至少对我来说，但这个问题我会永远的尘封掉它的。望各位不要对这个话题发表任何相关的评论。

（6月12日）

黑色的短袖衬衫、白色的休闲西裤、白色的皮鞋，虽然喜欢黑色，但却很少穿黑色衬衫，今天早上起床看到眼圈有点黑，为了淡化，也只好搭配黑色了，带着这身装扮来到公司。人事经理带我一一介绍了公司员工，当走到财务部时，我对她说“这个部门的同事让我自己来认识吧。”自己的办公室是独间的，靠窗的，百叶窗的对面就是财务部，一共有八个人，五女三男，里面有三个年龄稍大点，大约有40岁左右，其他几个人的年龄都大部分与我相仿。我来到他们办公室，说“我是你们新来的财务经理，现在你们把手里的工作停下来，一起到会议室开个简短的会议。”我俯站在会议桌的中央，环视了一下他们，然后转身拿起笔在黑板上写了林源这两个字，说”这我的名字，今后大家称我林经理就行了，从今天起，在财务部这个团体你们只像一个人负责，那就是林源，今后凡是我布置的工作与指令，你们必须无条件的完成与服从，如果是因为我的指令而出现问题，那么这个责任由我向公司负责，不会让你们承担任何责任的，这是我的管理理念，也是我的工作红线，希望大家遵守，如果谁违反，谁就走人，不管你的工龄多长，或者其他原因，这点在没有进公司我已经向总经理表达的很清楚，他也支持我的观点。另外，请大家在下班之前，把你们在XX公司的工作职责、姓名、工龄、岗位用详细的书面写出来交给我。今晚各位如果没有什么其他重要的事，请留下来，我请大家吃饭。”我的发言完毕，如果大家没有什么意见，散会......

（6月12日）

第一天上班没有新奇也没有紧张，只是感觉好像还没有进入状态，常常走神。上午我去人事科调阅了本部门的员工人事档案，包括他们在入公司前的所从事的职业、职位以及在公司的奖罚记录，一一详细看了。他们在下午2点钟之前就把我所需要的书面资料交上来，我简单看了下。然后闭上眼睛靠在椅子上，我深知像这种成熟的公司，特别在财务这方面不需要你有什么创新精神，只需你管理好下面的员工，保证工作不出差错就行了，但这些都归结于如何处人，公司没有从内部提拔经理这个职位，我想不是他们专业能力的问题，毕竟实体企业的财务主要任务就是枋算与监督，而这些对于只要有几年工作经验就足以担任了，最大原因可能他们之间可能有两派，借助外界的力量来制衡这两股力量，在中国这是很多企业常用的权术。而我此时最主要的了解公司的企业文化，与本部门财务流程与制度，事后再静观其变吧，等时机成熟，我会一劳永逸的解决这个办公室的“毒瘤”文化。最后目光落在一位名叫童柯的上海女孩简历上，她来公司已经有三年了，年龄27岁，财务科几个岗位她都做过。我把她叫进办公室，对她说“你把手里的工作转给***,今后你就做我的助理，我需要的资料你要及时提供给我，等下你要***来我办公室一趟。”她说“好的，我知道了，林经理如果没有什么事，那么我先出去了。”

（6月12日）

下午公司开中高层例会，都是在每周周五，我坐在椭圆形会议桌的最尾端，大约有二十多人，对我来说，除了人事经理与副总之外都是陌生的面孔，同样，我对他们来说也是，他们用着陌生的眼光看着我，然后彼此私下嘀咕着。会议由人事经理主持的，她说“今天公司新添了一位经理，林源你自我介绍下吧。”我站了起来，扫视了下大家，说“我是现任的财务经理，名字叫林源，公司所有流程的最终归集点是财务，所以今后对一些历史信息资料的核查与反馈，需要在坐各位实质性的积极配合与支持，我的发言完毕。”之后在临散会时，有一位副理在黑板上写了一个很大“路”了，然后让每个人说几句有关路的语句。有的人说“路在脚下、走的人多了便就有了是路、天无绝人之路、大胆的走路等等，轮到我时，我说“水到绝路便成为瀑布了，当我们遇到绝路时，希望能勇于突破束缚，把终身的潜力化为瞬间的美丽。”