第九十八章沉住气（下）
作训参谋真是忙碌的职务，部门里的作训参谋有三个，一个休假，结果两个人就能忙得团团转，真是搞不明白，这个部门为什么安排的这样满当当的，尤其是在工作和人手分工方面。杜宇成刚一加入，对具体工作不熟悉，很多事情做不来，所以就只能跟班打下手。可是打下手还是不够的，平时还要多利用时间尽快熟悉状况。如此一来，倒是真进入了忘我境界，工作时间帮别人，加班时间熟悉业务，搞得自己有些兴奋起来，状态迅速回升。不到一周，手上就接到了需要独立完成的任务。
既然知道有不止一双的眼睛在观察，那就应该拿出自己的工作作风，不过他自己也认为，不要太过了，正常干就好，免得现在为了一个功利性的目的发狂争取，一旦获得就恢复正常状态，别人反而认为你变了，标准低了，更会认为你当初是作秀。没有必要，尽力好了。两相平衡是需要自己掌握的。
三周时间，杜宇成已经完全在作训业务上发挥着自己的作用，业务口上超过七成的文字材料都要他负责起草，再报领导。这是对能力的认同，凭自己获取的认可，很不错。
有些时候，对你的太多其他看法，抵不上真正的工作需要。但是这句话，有时候反过来竟然也成立，也有更多人认同，这不得不说是一种悲哀。
原本不受待见的那种状况很快改变，杜宇成已经成为作训口子上不可缺少的干将。但是所得的一切背后是一种艰辛的付出。所谓，不怕苦，吃苦半辈子；怕吃苦，吃苦一辈子。不过自己从工作到现在，从不怕吃苦，可是却未能进入不再吃苦的好处境，真是无奈。既然如此，那就继续去努力，继续去工作，继续用吃苦获得一个新的希望吧。因为自己的路标指向了机关，而此时，就站在这个岔道上，沉住气，别怕苦。
这种辛苦的境况持续了很久，一直到新干部毕业，新人补充，再之后又是一个多月，机关那边毫无消息。杜宇成犹豫过，但是最终还是没有给陆助理打电话，他不想表现的太着急。教父中，马龙白兰度扮演的柯里昂老头子教训儿子说：“永远不要让别人知道你在想什么”，这是句很有用的话。杜宇成记住这个是觉得他有道理，不为什么别的目的。
听过很多关于干部历练和考察事情，既然是考察，领导放你多久，沉你多久，那是一个没有数儿的事儿。当年朱棣考察三杨之一的杨溥，甚至放在锦衣卫的诏狱里蹲了十年大狱，然后给自己的儿子来用。想到这种情况，杜宇成还是淡定了许多，比起这个哥们来说，超过当初约定外一个多月的时间实在是算不上什么破事儿。
回头想想，自认为经历的事情很多，所谓的曲折不少，磨难苦痛不堪言，可是这些眼前的事儿，自己那一亩三分地里的东西，所想所欲所求，又都算的上什么？
虽然不喜欢于丹讲解读《论语》的角度，不喜欢他把这个东西和幸福感联系起来，但是却发现其中有个例子说的很不错。她说小姑娘的手划破了，她又是哭，又是喊疼，又是担心，总是挂念，什么也做不成。如果是一个大汉，手上被划过一个口子，根本就不会注意到，等结痂了才发现，还不知道是什么时候受的伤。的确，同样一个伤口，看你是大大咧咧的汉子，还是小心翼翼的姑娘，又是如何对待。
当然，也有可能是自我催眠，聊以慰藉。
工作依然做，不管事情是如何的。抽空和西河的战士干部打打电话，了解些情况。不沟通呢不知道，一问就会吓一跳。廖哲伟被调离，去了一个新的单位，开始了一个新的前途奔波，对他来说是一件实实在在的好事儿。他的离去并没有使杜宇成有什么职务上的改变，因为作为交换，另外从他所去的单位来了一个专业干部，到连队任职副连长，看来是等着接班的。连队的指导员也调走了，去了一个离他家很近的单位，看来是一种回归。让杜宇成颇有些意外的是，像他这种在单位发展的很好的干部费劲力气想办法要离开，也是不太能理解。也许是他对生活的选择吧，他不走的话，凭这种实力，不出意外到正营副团的都不是什么难事儿！想想这指导员，也是够执着的，如此一来，倒是对他有了新的认识，隐忍之力实在是让人慨叹，执着之意更是让人敬佩。
有时间杜宇成会自我总结一下在这里的表现，仔细看看这次考察的情况，估计一下自己的得分。在基地工作的时间里，杜宇成工作非常卖力，认真负责，积极上进，加班加点，标准很高，趋近于完美的状态。对领导，对同事，都算是和谐相处。但是相处和交往是两个概念，他自己也能意识到此间工作的日子里，最最薄弱的地方是交往，最最小心的地方也恰恰是交往。
交往是杜宇成自认为吃过亏的大问题，曾经一度要在这个方面痛下功夫，去改变很多东西，去修正很多认识。但这种想法和概念是在一个急迫的境况下诞生的，急就意味着很多不全面的要素考虑，急就意味着容易在忙乱中犯下新的错误。考虑到基地这段时间的工作，虽然不知道时间到底有多长，哪怕超过了三个月的借用时间，但是机关依然有办法办理后续的手续或者是协调顺延，所以只能有个遥遥无期的设想。问题是，这个时期也不会太长，因为考核总有个结果，无论是合格还是不合格，这个基地都是一个暂时的寄宿之地。但是，这是考核，就像一个爱创新的孩子，让他那自己高考的作文去冒一个险，他还是衡量再三的。交往，是要尝试，但是基地里，不是一个探索交往，摸索交往，尝试交往的试验田。因为，这里需要一个分数，不合适。这是杜宇成的考虑。同时，他也意识到，自己在交往方面的所为是一定会纳入考核范围的，是一个打分的项目。所以，他还是决定展现真实的自己，对交往不会贸然去突破什么。
不得不说，这个做法是挺保守的，但是换句话说，很沉得住气，很符合黄兄的一番提点。
这次考核，更让人觉得难以应对的地方，不是在于将对杜宇成了解、熟悉、信赖的主考官陆助理替换下场，也不是考核期的无尽无数，更不是考核题目的多变与莫测，关键的是主考官在暗处，每一个人都有可能是。在你不能以一个妥善的方式处理交往问题，把交往把握的不温不火，不急不慢，能够不急功近利，更不会贸然行事的范畴，那就是不可为的，掌握这种度需要的是更多的人生阅历，或者，更好交际天赋。这些，杜宇成统统都不具备。